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滨海路街道将“两学一做”融入到党员的日常工作

2017-06-13 10:02:55    [  ]
 

  全区推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会后,滨海路街道迅速行动,第一时间召开专题领导班子会议,学习上级精神,统一思想,研究部署,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。滨海路街道召开了推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会,紧密联系滨海实际,从机关、村居和社会三个层面,就推进学习教育常态化、制度化的工作进行了详细阐述和安排部署。街道全体党员,村居(社区)党组织书记、委员,“两新”党组织负责人,老干部支部142人参加了会议。

  会上,街道下发了《关于推进滨海路街道“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》,在深学、实作、严改上提出明确要求,各党支部严格对照方案,突出重点任务、把握关键环节,逐项制定具体措施,明确具体要求,确保落实不漏项、执行不走样,进一步将“两学一做”学习教育延伸到每一个党组织、每一名党员。“根据要求,街道辖区各村居、企业党组织在6月2日前全部召开了支部会议,深入学习领会区委及街道党工委的部署要求,及时把会议精神传达到每一名党员。”街道工作人员介绍说。

  为保证学习效果,进一步形成学习常态,滨海路街道始终按照规定内容活化形式,坚持线上学与线下学相结合、现场教育与现身教育相结合。街道将充分发挥微信平台作用,运用好口袋书、微视频等方法,把学习内容定时推送到网络和移动客户端,方便党员随时学习;创新“微党课”“大家讲”等形式,组织安排老党员讲历史、党组织书记讲纪律、先进模范讲经历。邀请市、区委党校,为基层党员做专题讲座、辅导报告,组织开展现场教育。同时,开展“学身边的榜样”活动,用凡人善举来感染党员、教育党员,把“两学一做”融入到党员的日常工作生活,变单调乏味的学习为生动鲜活的分享,提高学习实效。

  滨海路街道把制度建设贯穿于“学、做、改”全过程,从源头上建制度、堵漏洞,不断加强督导落实,包村领导、党建联络员进村入企,切实负起责任、强化指导,确保各支部将学习教育常态化、制度化落实到位。街道充分发挥各党支部主体作用,把推进学习教育常态化、制度化摆上重要议事日程,做到职责任务明确、工作目标明确、推进措施明确;创新“党建+”等发展模式,发挥基层党组织的战斗堡垒作用,以党建引领街道旧改改旧、招商引资等各项重点工作,层层压实责任、确保学习教育落实到位。下一步,街道将紧紧围绕推进学习教育常态化制度化,紧扣中心大局、学用结合,突出问题导向,狠抓工作落实,把学习教育成效,体现在干部队伍的良好精神状态上,体现在推动全面从严治党落地上,体现在重点项目建设速度上。“我们将把推进学习教育常态化、制度化作为推动滨海各项工作的有力抓手,强化激励引导和责任落实,激发广大党员干部勇于担当、率先垂范、攻坚克难的进取精神。”滨海路街道相关负责人告诉记者,街道将通过以学促行,知行合一,进一步凝聚力量,推动滨海经济社会跨越式发展。

 
  责任编辑:吕松柏
 
 
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